回答一：
公积金单位缴存比例12是指单位（雇主）按照员工工资的12%作为公积金的缴存比例。
这个比例是根据相关法律规定来确定的，旨在为员工提供住房公积金的支持和保障。
单位按照员工工资的12%来缴存公积金，可以帮助员工积累住房资金，提高购房的能力。
这也是一种福利政策，有助于员工的住房问题。
所以，公积金单位缴存比例12意味着单位将按照员工工资的12%来为员工缴存公积金，旨在支持员工的住房需求。
回答二：
公积金按12%缴纳指的是用人单位按照12%的比例给员工缴纳公积金，个人缴纳12%，单位缴纳12%，公积金缴存比例是5%-12%，单位可以在缴存比例内决定自己的缴存比例是多少，一般是公司缴存多少，个人就缴存多少，缴存的钱全部进入个人的账户，公积金是没有统筹账户的。
回答三：
公积金单位缴存比例12%是指企业单位与企业职员缴纳的占比，这个占比双方是一样的。目前，公积金缴存的占比区间为5%至12%。由于各地发展情况各异，对于公积金的缴存比例没有统一强制性的要求，可以依据地区自身实际情况制定 。
回答四：
公积金缴纳12%是指住房公积金的缴存比例为12%。也就是说，每个月单位和个人各自缴存缴存基数的5%到12%作为公积金缴纳资金，缴纳的公积金额度等于缴纳基数乘以12%。缴纳基数是指职工本人上一年度月平均工资水平，因此工资越高，缴纳比例越高，所得的公积金缴纳额度就越高。国家规定缴纳比例要在5%-12%之间。
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